Intergenerational Philanthropy: Understanding, Engaging, and Building Together

In a rapidly evolving landscape of giving—where motivations, narratives, and forms of generosity are constantly shifting—this one-hour conference offers a contemporary lens on the generational intersections shaping philanthropy today. It explores how worldviews meet, sometimes clash, and how this coexistence can become a powerful force to engage differently, build lasting connections, and inspire new ways of contributing.

An essential conversation on the meaning of giving in today’s world.

Without ignoring the major trends that define each era, the conference highlights the rich diversity of experiences, values, and motivations within each generation. It’s an invitation to open up space, equip philanthropic communities to work within this complexity, and imagine forms of engagement that bring people together rather than divide.

We will offer concrete strategies to:

• Build active bridges between generations
• Foster constructive coexistence within teams and volunteer networks
• Inspire broad, diverse, and meaningful engagement around shared causes
• Reach today’s donors and better understand their expectations

CONFÉRENCIÈRE

Marie-Chantal Paris, CRHA

Marie-Chantal est une consultante experte en gestion des talents, développement et transformation organisationnelle avec plus de 25 ans d’expérience à travers l’Amérique du Nord. Elle aide les organisations à aligner leurs stratégies humaines sur leurs objectifs d’affaires. Marie-Chantal combine 12 ans d’expérience en gestion interne des RH et 13 ans en tant que consultante, ce qui lui offre une perspective incomparable sur les dynamiques organisationnelles et la vision stratégique nécessaire pour impulser un changement significatif.

Elle a accompagné plusieurs organisations dans des contextes de transformation majeure, incluant des changements technologiques, culturels et structurels. Son approche se distingue par sa capacité à arrimer le développement des leaders aux priorités stratégiques de l’organisation, en misant sur l’activation des réflexes, l’évolution des postures et l’impact réel dans les pratiques. Chaque programme qu’elle conçoit est pensé comme un levier d’alignement, de mobilisation et de transformation durable.

Reconnue pour sa vision stratégique, son approche humaine et son audace, Marie-Chantal aide les organisations à créer des environnements de travail performant et productif. Que ce soit pour orchestrer des transformations RH, coacher des leaders ou élaborer des stratégies de talents ou de développement, elle adopte une approche pragmatique centrée sur l’impact et les résultats.

https://www.linkedin.com/in/mariechantalparis/?locale=fr_FR