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Forte de 20 ans d’expérience dans son domaine, Stacey Masson se joint à l’équipe de direction des YMCA du Québec en tant que vice-présidente du marketing et des communications. Dans le cadre de ce rôle clé pour l’association, elle élaborera les stratégies de communication intégrées pour renforcer l’image de marque, faire rayonner davantage l’impact social des programmes communautaires et l’offre de services complète des YMCA auprès des différentes parties prenantes. Elle chapeautera également sa transformation numérique.

« Il s’agit d’un moment crucial de transformation ici au Y. Nous nous réinventons afin de poursuivre notre mission essentielle à long terme, soit d’aider chaque personne à s’épanouir, à se réaliser et à contribuer à sa collectivité, explique Stéphane Vaillancourt, président-directeur général des YMCA du Québec. Stacey partage non seulement nos valeurs, mais elle a aussi un style de leadership fondamentalement humain et une expertise stratégique reconnue qui auront un impact certain quant au changement durable que nous entreprenons. »

Stacey Masson est une leader qui s’implique activement dans la collectivité, défend ardemment le développement durable, les arts et la mise en œuvre de changements qui contribuent à rendre le monde plus inclusif et équitable. « À l’heure actuelle, l’étendue du réseau des YMCA et la portée de sa programmation comptent parmi les secrets les mieux gardés, surtout ici au Québec, confirme-t-elle. Le travail réalisé ici aidera à renforcer les communautés dans leur rétablissement face à la pandémie. Contribuer à la transformation du Y et à la livraison de son plan stratégique m’apparaît comme un mandat rempli de sens. »

Au cours de sa carrière, Stacey a créé et mis en œuvre des stratégies puissantes au sein d’entreprises de renom comme Cossette, TELUS, Hydro-Québec et Germain Hôtels. Plus tôt cet été, elle a intégré le palmarès des 50 alma mater, l’Université Concordia, qui célèbre les bâtisseuses et bâtisseurs qui façonnent le monde de demain.